Este jueves se conoció que el Gobierno administrará Air-e hasta por un año, pero con el fin de liquidarla. Según la Superservicios, la administración temporal permitirá promover la recuperación de la empresa y que, durante todo este periodo, el agente interventor Edwin Palma será el encargado de administrar la compañía.Ante esta posición, el gobernador del Atlántico, Eduardo Verano de la Rosa, propuso que la compañía regrese a lo público y que está dispuesto a intervenir si hay la necesidad.“No hemos sido partícipes del proceso de cómo se va a manejar Air-e hacia el futuro. Ojalá que nosotros nos den la oportunidad a futuro, de incluso, si es necesario, hasta de invertir. Yo creo que vamos a tener que regresar nuevamente lo público y si es necesario nosotros estamos dispuestos a invertir”, dijo Verano.El mandatario también se refirió al cobro de la tasa de seguridad que se hace a través de la factura de Air-e intervenida. Frente a esto señaló que insistirán ante la compañía de energía para que no sea retirado este cobro pues de hacerlo, el recaudo del impuesto se reduciría a la mitad y con ello, dijo, el número de obras e inversión en el departamento.
Diez solicitudes puntuales le presentó el gobernador del Atlántico, Eduardo Verano, al nuevo agente interventor de Air-e, Edwin Palma, tras la primera reunión formal que ambos sostuvieron.Verano, en nombre de Atlántico, Magdalena y La Guajira, expresó su respaldo al nuevo agente y le entregó un decálogo sobre la gestión que ellos esperan del Gobierno para “mejorar significativamente la prestación del servicio de energía en estos departamentos”.Entre las peticiones está que haya inversión en infraestructura, la divulgación del plan de intervención, aseguramiento de recursos financieros, negociar contratos de suministro de energía a largo plazo y acelerar la implementación de las comunidades energéticas.“Solicitamos un seguimiento a los compromisos acordados con la empresa Air-e, el ministerio de Minas y Energía, la Superintendencia de Servicios Públicos y los entes territoriales de estos tres departamentos”, expresó Verano.Los otros cinco puntos tienen que ver con participación ciudadana y comunitaria, un plan de contingencia para atender de manera eficiente las emergencias y los eventos climáticos que puedan afectar el suministro de energía, la generación de empleo local, la atención de las necesidades de los usuarios rurales y relaciones justas con proveedores.Reuniones con sindicatosEl agente especial de Air-e Intervenida, Edwin Palma, se sentó con los dirigentes sindicales del sector de la energía en el Caribe para abordar temas de relevancia que van, desde el mejoramiento del servicio y la reducción de las tarifas, como el aumento del recaudo y la disminución de pérdidas.Este apenas fue un primer encuentro, pero desde ya se pactó la realización de dos mesas de trabajo en conjunto: una que abordará temas técnico-operativos y la otra, sobre asuntos laborales y de comunidades, informó Eduardo Remolina, el presidente de la subdirectiva Atlántico de Sintraelecol.Después de reunirse con el gobernador Verano y con los líderes sindicales, el agente Palma insistió en que mantendrá el diálogo social como un mecanismo para construir soluciones que beneficien a la población del Caribe colombiano.“La idea es conversar con todos los actores del sistema. Ya hemos hecho distintas reuniones con un propósito común para los tres departamentos a donde llevamos energía y es garantizar la prestación del servicio en una muy buena calidad y ojalá a precios y a tarifas justas. Agradezco esta primera reunión y espero que podamos seguir transitando hacia construir estos objetivos”, puntualizó.
Edwin Palma presentó su renuncia al cargo de viceministro de Relaciones Laborales e Inspección del Ministerio de Trabajo, en medio de crecientes tensiones con la ministra Gloria Inés Ramírez.Palma, quien asumió el cargo con el objetivo de fortalecer los derechos laborales y fomentar el diálogo social, dejará su cargo el próximo 31 de agosto de 2024.En su carta de renuncia, Palma expresó su profunda gratitud por la oportunidad de servir en el Gobierno del presidente Gustavo Petro. Destacó su compromiso con las luchas políticas del mandatario, asegurando que continuará apoyando el proyecto político de Petro desde cualquier posición en la que se encuentre.La renuncia de Palma se produce en un contexto de creciente fricción entre él y la ministra Ramírez. Una muestra clara de esta tensión fue la salida de Ángela María Caro, una asesora con 15 años de experiencia en la entidad.Caro, quien había trabajado con los últimos 15 viceministros del Ministerio de Trabajo, fue declarada insubsistente por la ministra Ramírez mientras Palma se encontraba de vacaciones.En una carta dirigida a la ministra, Caro lamentó la decisión y cuestionó la falta de sensibilidad de Ramírez, aludiendo a su situación personal como jefa de hogar y víctima potencial de feminicidio.La ministra Ramírez, por su parte, no ha participado activamente en las mesas de negociación con los 13 sindicatos de la entidad, que están en huelga. No obstante, su firma aparece en la declaratoria de insubsistencia de Caro, fechada el 9 de julio de este año.Según fuentes, Ramírez ha trasladado su despacho a la Superintendencia de Subsidio Familiar debido a la toma de la sede principal del Ministerio del Trabajo por parte de los trabajadores en huelga.
En la mañana de este lunes, 22 de julio, se presentó un nuevo choque luego de que la directora de inspección del Ministerio y la secretaria general intentaron ingresar al edificio que es la sede principal y la cartera, pese a que allí es el lugar de concentración de los sindicalistas.Esto fue calificado por el comité de huelga como una violación al derecho de la protesta y denunciaron que la ministra no se ha hecho presente para entablar nuevos diálogos; mientras que la dependencia nacional denunció que hubo una retención de sus funcionarios por parte de un grupo de 15 trabajadores sindicalizados.En medio de todo esto, el comité de sindicatos que está en huelga le envió una carta al presidente Gustavo Petro en la que piden nombrar a Edwin Palma, actual viceministro de Relaciones Laborales, como vocero e interlocutor con el Gobierno nacional.“La situación ha escalado a su punto más álgido y, lamentablemente, se ha informado de actos de violencia por parte de los directivos del Ministerio contra huelguistas, reemplazando el diálogo con medidas represivas”, señaló el comité en la carta, en la que además aseguran que esta designación atendería los intereses de ambas partes.Los sindicatos del Ministerio del Trabajo vienen adelantando manifestaciones desde el año pasado hasta que, el 31 de mayo, iniciaron el cese de actividades en protesta al no sentirse escuchados en la redacción de la reforma laboral y pensional y las demoras para cumplir los acuerdos sindicales de 2023 - 2025.Justamente, el pasado 2 de julio habían llegado a una serie de acuerdos, como el pago de los salarios pendientes y concertación de descansos, pero esto no se ha alcanzado.“Creemos firmemente que la experiencia y capacidad en la gestión de relaciones laborales serán cruciales para conducir la situación hacia un entorno de diálogo constructivo, evitando el uso de la fuerza y garantizando el respeto por los derechos de los trabajadores. Su designación como mediador podría significar un cambio positivo en la dinámica actual del conflicto”, retiraron desde el comité.
El viceministro de Trabajo y exdirigente sindical Edwin Palma decidió declinar el llamamiento hecho por la mesa directiva del Senado de la República para asumir la curul del Pacto Histórico en reemplazo de Alexander López, nuevo director del Departamento Nacional de Planeación y cuya elección del senador fue anulada por el Consejo de Estado en noviembre de 2023.Aunque la secretaría de la corporación le había concedido ocho días de notificación para decidir si asumía la curul, por ser el siguiente en la lista cerrada de la coalición de izquierda, el exdirigente de la Unión Sindical Obrera envió este viernes 15 de marzo, una carta al presidente del Congreso, Iván Name, rechazando el llamamiento por las obligaciones contraídas con el Gobierno, entre ellas, su postulación a la junta directiva de Ecopetrol.“He adquirido un compromiso institucional que debo seguir ejerciendo para poder alcanzar las metas, proyectos y programas trazados en el Plan Nacional de Desarrollo y la agenda legislativa que desde el Gobierno estamos llamados a impulsar. También ha sido de público conocimiento que el Ministerio de Hacienda acaba de postular mi nombre, para que haga parte de la junta directiva de Ecopetrol, la cual se elegirá la próxima semana y ese se convierte en otro reto y responsabilidad de gran envergadura para el proyecto político que lidera el señor presidente”, señaló Palma.Con esta decisión, la Secretaría debe enviar un nuevo llamamiento a la siguiente persona que hacía parte de la lista: se trata de Sonia Bernal, actual subdirectora de Gobierno, gestión territorial y lucha contra la trata de personas del Ministerio del Interior; quien una vez sea notificada deberá decidir si asume el cargo, con lo que sería el tercer cambio en la coalición con la salida de Roy Barreras, Gustavo Bolívar y Alex López.
En un breve comunicado en su cuenta de X, la embajada de los Estados Unidos en Colombia afirmó que el avance de una reforma laboral consensuada en el país asegurará que la mano de obra de Colombia sea competitiva en el mercado mundial y le dio su respaldo explícito a la intención de fortalecer los derechos sindicales.La comunicación llega en un momento propicio para el Gobierno que la está usando como un respaldo a su proyecto de ley en el momento en que se debate en el Congreso de la República. De hecho, el viceministro de Trabajo, Edwin Palma, y otras figuras del Gobierno le están dando difusión mientras que un grupo de congresistas aliado al Gobierno leyó el texto durante el debate.Por su parte, la oposición está leyendo el mismo texto de una forma distinta resaltando la necesidad de construir un consenso cosa que, dicen sus representantes, no ha ocurrido.Este es el texto completoEstados Unidos apoya los esfuerzos de Colombia para cumplir con sus compromisos laborales internacionales, incluidas las recomendaciones de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), por medio de las discusiones de una reforma laboral.El Gobierno Biden-Harris está de acuerdo con que los trabajadores tengan voz colectiva y poder para influir en las normas que rigen sus lugares de trabajo.Nos complace que Colombia esté buscando abordar directamente las recomendaciones de la OCDE para reducir la informalidad laboral, eliminar la subcontratación abusiva, prohibir el uso indebido de los pactos colectivos y fortalecer los derechos de negociación colectiva.Estamos de acuerdo con que los sindicatos libres, fuertes, independientes y democráticos son un medio necesario para este fin y esenciales para la democracia.La firme adhesión a las normas laborales internacionales establecidas por la Organización Internacional del Trabajo ayuda a los trabajadores de todo el mundo a beneficiarse del crecimiento económico y a contribuir a democracias vibrantes.El avance de una reforma laboral consensuada asegurará que la mano de obra de Colombia sea competitiva en el mercado mundial.Le puede interesar:
Por medio de una carta dirigida al viceministro de Trabajo, Edwin Palma, la Unidad Nacional de Protección se defendió de los oficios que ha recibido del Ministerio de Trabajo por el no pago de viáticos y retención de salarios a los trabajadores de una de las empresas privadas que prestan servicio a la entidad.En el documento, la UNP explica que se han hecho los pagos oportunos a la empresa privada Uniones Temporales en virtud de los contratos adjudicados por la prestación del servicio.Además en la carta se menciona que en principio, la Unidad había reportado el incumplimiento de las obligaciones de empresas tercerizadoras por lo que solicitaron mayor control y vigilancia por parte del ministerio el pasado 9 de junio de 2023.“Mientras empresas tercerizadoras retienen salarios y viáticos, el Ministerio del Trabajo desvía su atención hacía la UNP. La UNP no retiene ni descuenta salarios o viáticos, las que lo hacen son las empresas tercerizadoras”, dice en un trino la Unidad Nacional de Protección.Según la entidad, desde hace un tiempo se viene planteando una solución definitiva a estos problemas de terciarización que afirman vienen desde el antiguo DAS que actualmente afecta el presupuesto de este organismo de seguridad. No obstante, le pidieron a la cartera ser “ecuánimes”.“Es por ello por lo que hacemos un llamado para que el Ministerio de Trabajo, asuma una postura más ecuánime que permita avanzar en una solución rápida y efectiva en favor de los trabajadores, para lo cual estamos en disposición de dar soluciones”, finaliza la carta.Le puede interesar:
El viceministro de Trabajo, Edwin Palma, confirmó que se puso en marcha una inspección en todo el país para verificar las condiciones laborales de los domiciliarios que trabajan con la aplicación Rappi.“Ellos (domiciliarios) han solicitado hace algún tiempo una verificación de sus condiciones de trabajo y empezaremos en las oficinas principales, pero también en las calles donde prestan sus servicios”, explicó el viceministro Palma.Con las primeras inspecciones se ha logrado determinar dos problemáticas principales a los trabajadores de Rappi; uno tiene que ver con la discriminación de su labor y otra está ligada con la persecución que viven por parte de las autoridades.Por su parte, los domiciliarios de la aplicación resaltaron que el bajo costo en las tarifas se ha convertido en un dolor de cabeza para su labor, teniendo en cuenta que mensualmente está incrementando el precio de la gasolina.“Nosotros no tenemos ni salud, ni pensión, ni vacaciones, ni nada de términos legales y eso también es una vulneración a nuestro derecho de trabajar con condiciones dignas”, dijo uno de los domiciliarios que estuvo durante la inspección.Le puede interesar "Denuncian grave maltrato laboral en empresa de Ibagué: “Esclavistas”, dice presidente Petro":
El viceministro de Trabajo, Edwin Palma, aseguró que espera llegar nuevamente al Congreso con una reforma laboral en las "próximas dos, tres semanas". Según el funcionario, el Gobierno no incluirá el trabajo por horas pese la petición de los gremios porque eso es una "precarización" de los derechos de los trabajadores. Sin embargo, dijo que en la reforma laboral sí hay espacio para formas flexibles de trabajo distintas a la jornada rígida de ocho horas que conocemos: "Darles derechos colectivos a los trabajadores les permite que entre ellos puedan acordar libremente todas las condiciones de trabajo que consideren", aseguró Palma en el marco del congreso se Alianza Aliadas.Trabajadores quieren flexibilidad laboral: Alianza AliadasUn estudio de cifras y conceptos para Alianza Aliadas encontró que un 30 % de los trabajadores informales está buscando trabajos híbridos y otro 16 % trabajos netamente en casa. Los trabajadores formales también mostraron preferencias por las opciones de autogestión del tiempo y autonomía en la jornada diaria.En ese contexto, Alianza Aliadas pidió al Gobierno incluir en la reforma laboral medidas de generación de empleo, en especial de empleo para los jóvenes."Nuevas modalidades de trabajo, flexibilidad laboral, trabajo remoto, trabajo en casa, al mismo tiempo el trabajo por horas es indispensable e involucrar las regulaciones necesarias para todas aquellas nuevas industrias que son generadoras de empleo", dijo la presidenta de Aliadas, María Claudia Lacouture.En la misma dirección, la presidenta del Consejo Privado de Competitividad, María María Fernanda Maiguashca, pidió trabajo por horas para darle oportunidades a las mujeres que tienen responsabilidades de cuidado.Le puede interesar
El representante Víctor Manuel Salcedo, del Partido de la U, respondió de manera enérgica a las acusaciones del viceministro de Trabajo, Edwin Palma, quien lo señaló de no haber leído el texto de la reforma laboral y lo calificó de irrespetuoso.Salcedo, ponente de la reforma laboral del partido, manifestó su descontento y dejó claro que no discutirá con el viceministro en Twitter.“A mí me parece irrespetuoso que un viceministro me acuse de no leer la ponencia que presenté. A mí me parece, que esa no es la forma y me parece que un viceministro que no tiene la confianza de la propia ministra porque no fue a las mesas de concertación, de las cuales participé, que no ha estado en el proceso, pues primero debería tener la confianza de su jefe directa y yo no voy a discutir la reforma en Twitter, yo la voy a discutir en el escenario natural de la Comisión Séptima”, dijoAñadió que, al viceministro Palma, no le gustó que él haya presentado una ponencia alternativa a la del Gobierno nacional: "Lo invito para que vea el Twitter que el señor sugirió, que yo no había leído la ponencia que presenté. Es una falta de respeto. Yo de verdad estoy dispuesto a dar el debate en el escenario que corresponde, no en Twitter”.Sobre la ponencia que radicó, Salcedo dijo que, propone establecer un ránking de las empresas que cumplen con la paridad de género y premiarlas en colaboración con el Ministerio de Trabajo.Al ser cuestionado sobre por qué la propuesta se enfoca únicamente en las grandes empresas, Salcedo aclaró, que su propuesta abarca todas las empresas, incluyendo los sindicatos. Y agregó, que la información recopilada, puede servir como base para establecer políticas públicas y tomar decisiones.Además, dijo que su propuesta alternativa es equilibrada y defiende los derechos individuales de manera progresiva, teniendo en cuenta el aspecto económico. Señaló varios puntos que considera inconstitucionales, como el tema de los servicios públicos esenciales y la autorización de huelgas.
