El Gobierno nacional presenta ante el Congreso el proyecto de reforma laboral que proponen y en el cual implementarán de forma gradual el incremento de recargos dominicales y festivos, entre otras condiciones laborales.
En diálogo con Mañanas Blu, con Néstor Morales, la representante a la Cámara María Fernanda Carrascal entregó detalles sobre el proyecto del cual es coordinadora.
El proyecto no cuenta con las firmas de los partidos de La U, Liberal ni Conservador; en ese sentido, la representante explicó que aún es posible conseguir dichas firmas.
“Hay unos temas muy puntuales en lo cuales tenemos diferencias y los dejamos abiertos”, dijo sobre el papel de los partidos sobre la propuesta.
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Sobre los puntos en los cuales más ha habido consensos están los derechos laborales en los marcos legales y fortalecer a los trabajadores, “en festivos y dominicales llegamos a un acuerdo que es la gradualidad”, destacó.
De esta manera y de ser aprobado, por trabajar un domingo hoy le pagan 75 % más, la idea es que en julio del 2024 le paguen un 80 %, en julio del 2025 un 90 % y en julio del 2026 un 100 %.
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Por su parte y con respecto a la otra puja son los horarios para el pago de horas nocturnas, un grupo de congresistas está buscando que la medida sea también gradual, el Gobierno está dispuesto a que el cobro de horas extras sea desde las 7:00 de la noche y no desde las 6:00 de la tarde, pero si entra inmediatamente una vez se apruebe la reforma.
Carrascal, señaló que, con respecto a los costos de la reforma, los sectores que se van a ver más afectados van a tener la manera de ser compensados.
La representante a la Cámara señaló que todos los sectores han sido escuchados y tenidos en cuenta en el marco de dicha reforma laboral, “no pueden decir que no se les ha escuchado”, dijo sobre las preocupaciones que hay en varios sectores de cara a las condiciones de empleo en el país.
Vea aquí la entrevista de Mañanas Blu:
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