JIRO, empresa en gestión de talento humano en Colombia, anuncia la disponibilidad de 2.900 vacantes activas en varias regiones del país. Estas oportunidades laborales abarcan posiciones operativas, administrativas y comerciales, dirigidas a profesionales con experiencia en áreas como logística, manufactura, ventas, atención al cliente y recursos humanos.¿Dónde son las ofertas de trabajo?Las vacantes se distribuyen en diferentes regiones: Antioquia (1.380), oriente antioqueño (309), Bogotá (754), Bucaramanga (67), Cali (133), Zona Costa (132) y Eje Cafetero (133). ¿De cuánto es el salario?Para los empleos operativos, el salario promedio oscila entre $1.300.000 y $1.800.000. En cargos administrativos, los salarios van desde $1.500.000 hasta $5.000.000, mientras que en el área comercial las remuneraciones promedio varían entre $1.300.000 y $3.500.000.María Cristina Gómez, gerente general de JIRO, destacó que el proceso de selección es sencillo y transparente. Los candidatos seleccionados pasarán por entrevistas, pruebas psicotécnicas y técnicas, y exámenes médicos, según los requisitos de cada empresa. JIRO busca talento de todos los niveles, incluyendo recién graduados y personas sin experiencia laboral.JIRO proyecta abrir 2.500 nuevas vacantes en los próximos meses.
La Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC) y la Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales (Dian) anunciaron la convocatoria que abre 1.100 vacantes en todo el país para trabajar en la Dian. Las inscripciones se desarrollarán del 22 de octubre al 5 de noviembre para la modalidad de ascenso y del 26 de noviembre al 9 de diciembre para la modalidad de ingreso. Lo que debe saber del concurso Dian 2024En esta ocasión se ofertan 440 empleos en la modalidad de ascenso, a los cuales pueden inscribirse únicamente los funcionarios con derechos de carrera administrativa de la entidad; y 660 en la modalidad de ingreso, dirigidos a cualquier colombiano, incluso sin experiencia laboral. Así se encuentran distribuidos los cargos de este concurso de empleo público:MODALIDAD DE ASCENSONivel jerárquico: ProfesionalGestor II: 198 vacantesGestor III: 149 vacantesGestor IV: 40 vacantesInspector I: 20 vacantesInspector II: 16 vacantesInspector III: 2 vacantesInspector IV: 4 vacantesTotal nivel profesional: 429 vacantesNivel jerárquico: TécnicoAnalista I: 2 vacantesAnalista V: 9 vacantesTotal nivel técnico: 11 vacantesTotal general: 440 vacantesMODALIDAD DE INGRESONivel jerárquico: ProfesionalGestor II: 261 vacantesGestor III: 162 vacantesGestor IV: 23 vacantesInspector II: 4 vacantesInspector III: 2 vacantesInspector IV: 2 vacantesTotal nivel profesional: 454 vacantesNivel jerárquico: TécnicoAnalista I: 44 vacantesAnalista V: 42 vacantesTotal nivel técnico: 86 vacantesNivel jerárquico: AsistencialFacilitador I: 15 vacantesFacilitador II: 105 vacantesTotal nivel asistencial: 120 vacantesTotal general: 660 vacantesLa información de los cargos y los requisitos ya se encuentra publicada en el Sistema de Apoyo para la Igualdad, el Mérito y la Oportunidad (SIMO). Para consultarla, ingrese a https://simo.cnsc.gov.co/ con su usuario y contraseña y diríjase a la pestaña Oferta Pública de Empleos de Carrera (OPEC), ubicada en el costado izquierdo.En la modalidad de ingreso hay 59 empleos que no requieren experiencia laboral (44 en el nivel técnico y 15 en el nivel asistencial). De otro lado, de las 120 vacantes del nivel asistencial, 31 corresponden al cargo de conductor de vehículo. Quienes se inscriban en ellas deben contar con licencia de conducción vigente categoría B1 o B2. Además, si superan las pruebas eliminatorias, deberán presentar una prueba de ejecución que evaluará sus habilidades y desempeño.
Actualmente, muchas personas y empresas optan por hacer trabajo remoto, es decir, desde casa. Esto, según el caso, flexibiliza la vida de aquellos que, por ejemplo, tienen hijos o viven en otro país o ciudad. Amazon es una de compañías y tiene un link en donde usted podrá verificar si hay vacantes para agente remoto en el área de atención al cliente. Los requisitos son sencillos.Si está interesado, debe ingresar aquí, leer las tareas y responsabilidades del cargo y luego, en la parte de abajo, hacer clic en "Encuentra empleos de servicio de atención al cliente". Se abrirá una nueva ventana, poner "Colombia" en el campo "Ingresa tu código postal o ciudad". En caso de que haya vacantes disponibles, aparecerán en el listado.SalarioDe acuerdo con la descripción de Amazon, para puestos de habla hispana el salario comienza desde los 1.595.000 pesos colombianos y para quienes dominan inglés o portugués desde $2.415.000 mensuales.Cabe recordar que los turnos que se ofrecen para este cargo son variables: durante una semana de 40 horas de lunes a domingo, dentro del horario de 7 h a 21 h.Responsabilidades que tendráEs primordial que la persona pueda brindar un soporte a los clientes, conductores, transportistas propios y asociados para garantizar entregas exitosas.Además, deberá resolver tareas técnicas relacionadas con el sitio web, los servicios Prime o los dispositivos digitales (Echo, Kindle, etc).Recopilación inteligente de datos para prevenir posibles problemas que puedan afectar la experiencia del cliente y el desempeño de la entrega.Otros beneficiosAmazon recalcó que es una oportunidad de crecimiento y aprendizaje.Capacitación para brindar las habilidades que necesita la persona para resolver los problemas de los clientes.En cuanto a equipos de trabajo, se le dará una funda Lenovo y CPU, monitor, teclado, micrófono y auriculares que proporcionamos por la empresa.Así, “sin guión ni diálogo aprendido de memoria”, se le “animará a aportar” personalidad única a cada interacción con el cliente.“Tus beneficios como empleado comienzan el primer día e incluyen tiempo libre remunerado, seguros médicos y de vida privados, permiso por paternidad o maternidad, plan de pensiones de la empresa, descuento de Amazon y más”, se lee en la pagina oficial.
Una importante compañía irlandesa, en articulación con la Agencia Pública de Empleo del SENA, abrió una interesante convocatoria dirigida a profesionales colombianos que deseen trabajar en Irlanda, con salarios de hasta $10.250.000 mensuales. Requisitos y detalles de la convocatoriaLos interesados deben cumplir al 100 % con los perfiles solicitados y registrar o actualizar su hoja de vida en la plataforma de la Agencia Pública de Empleo del SENA. Las vacantes son limitadas, con 20 puestos disponibles en cargos de topografía, con un contrato indefinido, jornadas de lunes a viernes y un salario competitivo en euros.Además, los seleccionados recibirán beneficios como el primer vuelo pagado, gastos de visa cubiertos, y un mes de alojamiento gratuito. Los candidatos deben tener un nivel avanzado de inglés y experiencia mínima de cinco años en el área.Cómo postularse a esta vacante Para aplicar, es necesario registrarse y postularse a través de la plataforma de intermediación laboral del SENA. La convocatoria estará abierta hasta el 21 de octubre de 2024 o hasta que se complete el número de candidatos requeridos y se pueden inscribir aquí. Perfil requeridoTopógrafoNúmero de vacantes: 20Educación: Bachiller graduado, técnico o tecnólogo en topografía. Conocimiento técnico en instrumentos de topografía como estaciones totales, GPS y laser. Competencia en el uso de instrumentos y software de topografía (por ejemplo, Estaciones Totales, Topcon, Leica, AutoCAD, Civil 3D).Experiencia: Cinco (5) años de experiencia.Idioma: inglés avanzado.Tipo de contrato: Indefinido.Salario: 2.500 euros mensuales aproximadamente $10.250.000 de pesos colombianos mensuales.Jornada de trabajo: lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm.Lugar de ejecución de las vacantes: Irlanda.
Bancolombia ha lanzado una nueva convocatoria para seleccionar a 192 talentos que deseen comenzar su vida laboral como practicantes en la organización. La entidad está buscando aprendices técnicos y tecnólogos con conocimientos en herramientas ofimáticas, atención al cliente y manejo de herramientas digitales.Las vacantes están distribuidas en varias regiones del país: 26 en Bogotá, 29 en el centro del país, 45 en la región Caribe, 18 en el sur de Colombia y 74 en Antioquia. No hay una fecha límite para postularse, ya que los cargos se asignarán conforme se reciban las postulaciones.Los seleccionados firmarán un contrato de aprendizaje remunerado con duración de seis meses a un año, según lo establecido por la universidad a la que pertenezcan. Las jornadas laborales serán de tiempo completo, en modalidad híbrida o presencial, dependiendo del cargo asignado.Entre los beneficios que ofrece Bancolombia a sus aprendices se incluyen: apoyo de sostenimiento, gimnasio gratuito, exenciones bancarias, convenios comerciales y educativos, modelo de trabajo híbrido, y una tarde libre un viernes al mes, entre otros.Si está interesado en crecer profesionalmente en Bancolombia, puede conocer más detalles y postularse en el sitio web oficial AQUÍ. Además, Bancolombia sigue ofreciendo vacantes para aprendices profesionales en áreas como administración, finanzas, diseño, tecnología y ciencia de datos.
La Agencia de Empleo y Emprendimiento de la Caja de Compensación Familiar de Antioquia tendrá este jueves, 9 de octubre, dos jornadas de empleo con el objetivo de cubrir más de 500 vacantes para trabajo durante la temporada de fin de año en el Valle de Aburrá, dirigidas a bachilleres, técnicos, tecnólogos y profesionales, tanto en áreas administrativas como operativas.Ferias de empleo en MedellínLa primera jornada se realizará en la Sede de la Agencia de Empleo Casa Bolívar, ubicada en el centro de Medellín, en la carrera 49 #54-63, cerca del Parque Bolívar. Los interesados podrán asistir entre las 9:00 de la mañana y las 4:00 de la tarde. Durante este evento se ofrecerán más de 400 vacantes para cargos como ingenieros de sistemas, comunicadores sociales, operarios de producción, asesores comerciales, auxiliares de bodega y mensajeros con moto, entre otros. Los procesos de reclutamiento y selección se llevarán a cabo en tiempo real.Mientras tanto, la segunda jornada tendrá lugar en el Centro Comercial Plaza Beillín de Bello, ubicado diagonal a la estación Niquía del Metro, en el mismo horario de 9:00 de la mañana a 4:00 de la tarde. En este evento se ofrecerán más de 100 vacantes en áreas como auxiliares operativos, logísticos de alimentación, auxiliares de servicios generales, ayudantes de construcción y auxiliares de cocina. Al igual que en la primera jornada, se realizarán procesos de reclutamiento inmediato.Ambas jornadas proporcionarán atención para ayudar a los aspirantes a verificar que cumplan con los requisitos de las vacantes y a completar su registro en el sitio web del Servicio Público de Empleo. Los asesores de la entidad, además, estarán disponibles para guiar a los candidatos en la actualización de su hoja de vida y en el proceso de postulación. Es necesario que los asistentes lleven su cédula original.Junto con las oportunidades laborales, la caja de compensación ofrecerá sus servicios de orientación laboral, registro de hojas de vida y asesoría en la postulación al subsidio de desempleo. Empresas como Industrias Haceb, JIRO, Manpower de Colombia, Sodexo y Adecco, entre otras, estarán presentes en estas jornadas, lo que asegura una oferta laboral variada para quienes buscan empleo en la temporada de fin de año.
Una importante compañía canadiense, acreditada por Inmigración Canadá y por el Ministerio de Inmigración de Quebec, en articulación con la Agencia Pública de Empleo Sena, requiere perfiles colombianos para trabajar en ese país. Las personas interesadas en participar de esta convocatoria deberán cumplir al 100% con el perfil dispuesto en la plataforma de intermediación laboral del Sena, para lo cual podrá registrar y/o actualizar su hoja de vida en el sistema, indicando en el campo de “Intereses ocupacionales" de la pestaña experiencia laboral la ocupación de su interés.Los interesados deberán tener pasaporte o iniciar trámite.A continuación encontrará las condiciones laborales y requisitos de los diferentes cargos:Mecánico de equipo pesadoNúmero de vacantes: 20Link de oferta: https://agenciapublicadeempleo.sena.edu.co/spe-web/spe/demanda/solicitud-sintesis/3786361Educación: Técnico o tecnólogo en mecánica de equipo pesado y/o certificación Red Seal (Heavy Duty Equipment Technician).Bachiller técnico, técnico o tecnólogo en soldadura.Experiencia: Tres (3) años de experiencia en servicio de campo en una mina a cielo abierto.Idioma: inglés intermedio (fluidez, vocabulario técnico).Tipo de contrato: Fijo.Duración del contrato: 3 años con posibilidad de renovarse.Salario: Salario mensual CAD 6,300 lo equivalente aproximadamente a $19.000.000 de pesos colombianos mensuales.Horario de trabajo: Turnos de 12 horas diurnos y nocturnos, en un esquema de rotación 7x7.Lugar de ejecución de las vacantes: British Columbia, Canadá.El proceso de selección final le compete única y exclusivamente al empresario y se dará una vez se haya llevado a cabo el proceso de verificación de perfil, entrevista y/o prueba técnica.En caso de ser seleccionado, el empleador le indicará, las condiciones y requisitos de viáticos para desplazarse al país donde se ejecutará este vacante.La empresa solicitará los documentos de inmigración necesarios para la incorporación a las personas que haya seleccionado.¿Cómo postularse? Los interesados en participar en esta convocatoria deberán cumplir al 100% con el perfil solicitado por el empresario.Los candidatos deberán registrar su hoja de vida en la aplicación web de la Agencia Pública de Empleo SENA https://ape.sena.edu.co/Paginas/Inicio.aspx y postularse a la vacante de su interés, según se relacionan en esta publicación. (Ver ítem Perfil Requerido).La postulación a estas vacantes solo se realizará a través de la aplicación web de intermediación laboral de la Agencia Pública de Empleo SENA https://ape.sena.edu.co/Paginas/Inicio.aspx otras candidaturas por otros portales de empleo, a la página de la empresa o a las redes sociales de la empresa, no serán tenidas en cuenta.El proceso de selección se realizará en modalidad presencial en la ciudad de Medellín, las personas preseleccionadas deberán tener disponibilidad para desplazarse al proceso de selección de cuenta propia.En el siguiente video puede ver un tutorial de registro:
La Agencia Pública de Empleo del SENA ha abierto una convocatoria para cubrir 100 vacantes en clínicas de Alemania. Para participar, debe cumplir con el perfil requerido y registrar su hoja de vida en la plataforma web del SENA, siguiendo el proceso de postulación en línea.Si es enfermero y sueña con trabajar en Alemania, esta es su oportunidad. Los aspirantes deberán tener título profesional en enfermería, con una experiencia mínima de 24 meses en el área asistencial intrahospitalaria. Además, es fundamental contar con el pasaporte al día o estar en proceso de obtenerlo.Detalles de esta convocatoria de empleo SENASalario: Antes de la homologación, el salario es de 2.690 euros brutos mensuales (alrededor de 12 millones de pesos colombianos). Luego de la homologación, aumenta a 3.380 euros (aproximadamente 15 millones de pesos).Contrato: Indefinido, con jornada de 40 horas semanales.Beneficios: Beca completa para aprender alemán, seguro de salud, pensión, seguro de desempleo, 28 días de vacaciones pagadas, entre otros.¿Cómo puede postularse a esta oferta?La postulación se realiza únicamente a través de la plataforma del SENA. Recuerde que esta convocatoria estará abierta hasta el 11 de octubre de 2024 o hasta que se cumpla el número de hojas de vida requeridas.La postulación a estas vacantes solo se realizará a través de la aplicación web de intermediación laboral de la Agencia Pública de Empleo SENA https://ape.sena.edu.co/Paginas/Inicio.aspx otras candidaturas por otros portales de empleo, a la página de la empresa o a las redes sociales de la empresa, no serán tenidas en cuenta. Otros beneficios de la convocatoria del SENA: El programa ofrece una beca completa para estudiar alemán, desde el nivel A1 hasta el nivel B2.Acompañamiento integral desde el inicio del proceso, hasta que se ejerza la profesión en Alemania.Beca del 100% de los costos del programa (traducción de documentos, apostillas, homologación del título profesional, visa de trabajo y tiquete de ida a Alemania).Apoyo económico durante los 10 meses del curso de idioma.Preparación cultural a través de talleres y eventos.Examen oficial B2: Tres (3) intentos pagados.Reconocimiento de tus estudios y experiencia laboral (dependiendo del estado alemán).Homologación rápida con preparación directa con la escuela de enfermería de la clínica Asklepios.Vivienda patrocinada en Alemania hasta el examen de homologaciónEducación continua y oportunidades de formación subsidiadas por Asklepios para el crecimiento profesional
La creciente demanda de personal médico en Dubái abre oportunidades laborales atractivas para profesionales de la salud de Colombia y Latinoamérica. Se necesitarán aproximadamente 6.000 médicos adicionales para el año 2030.DoublePro, una empresa que facilita la homologación de títulos profesionales de la salud y la obtención de la licencia médica en Dubái, ofrece:Representación ante las entidades de salud de DubáiOrientación académica y material de estudio para aprobar el examen DHA - PrometricCurso de inglés británico y lecciones virtuales de inglés médicoHospedaje durante los primeros días y orientación para búsqueda de empleoEsta compañía, que ha ayudado a cientos de profesionales de la salud hispanohablantes a obtener su licencia médica en Emiratos Árabes Unidos, nació tras la vivencia que emprendió Luis Alexander Dávila, CEO de DoublePro, y la Dra. Adriana Valero Garzón, cofundadora, para que Colombia fuera incluida en el grupo de países cuyos títulos de especialización médica son convalidados en Dubái.Beneficios de los médicos que quieran trabajar en Dubái:Vale enfatizar que para aplicar a estas ofertas laborales se necesita un buen nivel de inglés y aprobar el examen Prometric de conocimientos clínicos en su área. Teniendo en cuenta lo anterior, los profesionales podrían tener varios beneficios, como:Salarios entre 5.000 y 20.000 dólares americanos netos al mes, es decir, de 21 a 84 millones de pesos, aproximadamenteMejor calidad de vida y condiciones laborales superioresSeguros médicos y de mala praxisVacaciones anuales pagadas y bonificacionesSubsidios para alojamiento y educación de los hijos
El sector de call centers es crucial para la economía colombiana, destacándose como uno de los mayores generadores de empleo en el país. Según ProColombia, en 2023, el sector de tercerización de servicios, que incluye call centers y BPO (Business Process Outsourcing), empleó a más de 700.000 personas, con un crecimiento anual del 10 por ciento.Este sector ofrece empleo a una amplia gama de perfiles, desde agentes de servicio al cliente hasta profesionales en ventas y soporte técnico, y se ha convertido en un motor de inclusión laboral, ofreciendo oportunidades a jóvenes, mujeres y personas en buscar su primer empleo.En 2023, el sector BPO en Colombia generó ingresos superiores a los USD 3.500 millones, posicionando al país como uno de los líderes en la región para la externalización de servicios, lo que refuerza su papel fundamental en la creación de empleo y el crecimiento económico.A continuación, algunas de las ofertas más destacadas dentro de la vitrina de Empleos El Heraldo.Gran convocatoria laboral Bogotá - proceso inmediato-Silec Comunicaciones S.A.S.Multinacional consultores barriano, una empresa española con más de 12 años de experiencia en el campo de la gestoría energética se encuentra en la búsqueda de agentes call center con o sin experiencia.Requisitos Nivel de estudios: Bachillerato (grados 6°, 7° u 8°) hasta profesionalSalario: $ 1.650.000Aplique aquíAsesores call center sin experiencia de lunes a viernes-Silec Comunicaciones S.A.S.Requisitos Nivel de estudios: Bachillerato (grados 6°, 7° u 8°) hasta profesionalSalario: $ 1.650.000Aplique aquíAsesor-Call Center S.A.OfertasHorario de trabajo: Lunes a viernes de 5 a.m. a 3 p.m.- No sábados no domingos turnos fijos, no rotativos, descansas los fines de semana.Requisitos Nivel de estudios: No tengo estudios hasta otrosSalario: $ 1.500.000 a $ 2.500.000Aplique aquíCall center-Quesos La FloridaRequisitos Nivel de estudios: Básica primaria hasta bachillerato (grados 9°, 10° y 11°)Salario: $ 1.650.000Aplique aquí
Trabajar para los organismos de Naciones Unidas (ONU) es una oportunidad única para contribuir al bienestar global y al desarrollo sostenible. Con el auge del trabajo remoto, muchas de estas organizaciones ofrecen la posibilidad de trabajar desde cualquier parte del mundo. Esta modalidad no solo permite mayor flexibilidad laboral, sino que también amplía el acceso a talentos globales como en Colombia promoviendo la diversidad y la inclusión en los equipos de trabajo. A continuación, le explicamos cómo postularse a las vacantes de trabajo remoto en los diferentes organismos de la ONU, los requisitos que debes cumplir, los beneficios que puedes obtener y los pasos que debes seguir para aplicar.Requisitos para aplicar a las vacantes de trabajo remoto de Naciones UnidasPara aplicar a una posición en los organismos de Naciones Unidas, es crucial cumplir con una serie de requisitos que pueden variar según la vacante y la organización específica. A continuación, se destacan los principales:Experiencia Profesional: La mayoría de las vacantes requieren experiencia previa en el área de trabajo correspondiente. Dependiendo de la posición, se puede solicitar desde experiencia junior hasta senior. Por ejemplo, para una posición en desarrollo internacional, podría ser necesario haber trabajado previamente en proyectos similares o en ONG.Educación: Generalmente, se requiere un título universitario en un campo relevante. Algunas posiciones pueden requerir estudios de posgrado o especializaciones, especialmente en áreas como salud pública, derechos humanos o medio ambiente.Competencias Lingüísticas: El dominio del inglés es fundamental, dado que es uno de los idiomas oficiales de la ONU. Además, el conocimiento de otros idiomas oficiales de la organización, como francés, español, árabe, chino o ruso, puede ser un factor diferenciador en el proceso de selección.Competencias Técnicas: Dependiendo del rol, es posible que se requieran habilidades específicas en software, gestión de proyectos, análisis de datos, entre otros. Por ejemplo, un especialista en TI podría necesitar conocimientos avanzados en programación o ciberseguridad.Flexibilidad y Adaptabilidad: La capacidad de trabajar en un entorno multicultural y dinámico es esencial. Esto incluye la disposición para colaborar con colegas de diferentes partes del mundo y adaptarse a las distintas zonas horarias y contextos culturales.Algunos de los perfiles más comunes incluyen:Profesionales de la Salud: Médicos, enfermeros, especialistas en salud pública, entre otros, que pueden aportar en programas de salud global, control de enfermedades o asistencia en emergencias sanitarias.Expertos en Desarrollo Internacional: Personas con experiencia en proyectos de desarrollo sostenible, educación, y derechos humanos, que puedan diseñar e implementar estrategias para mejorar la calidad de vida en comunidades vulnerables.Especialistas en TI y Comunicaciones: Ingenieros de software, analistas de datos, expertos en comunicación digital, esenciales para la modernización y eficiencia de las operaciones de la ONU.Administradores y Gestores de Proyectos: Profesionales con experiencia en la gestión de equipos y recursos, que aseguren el cumplimiento de los objetivos de los proyectos de la ONU.Expertos en Medio Ambiente y Cambio Climático: Profesionales enfocados en políticas ambientales, energías renovables, y sostenibilidad, que trabajen en la mitigación del cambio climático y la preservación del medio ambiente.Cómo aplicar a las vacantes de la ONUEl proceso de aplicación varía según el organismo, pero generalmente sigue los siguientes pasos:Búsqueda de Vacantes: Visita los sitios web de los organismos de la ONU para buscar vacantes que se ajusten a tu perfil. Algunos de los portales más utilizados son UN Careers, UNDP Jobs, y WHO Careers.Revisión de Requisitos: Lee detenidamente los requisitos de la vacante y asegúrate de cumplir con ellos antes de aplicar. Esto te permitirá personalizar tu aplicación de manera más efectiva.Preparación de Documentos: Prepara un currículum actualizado y una carta de presentación que resalte tu experiencia y motivación. Asegúrate de incluir palabras clave relacionadas con la vacante.Registro y Aplicación en Línea: Crea un perfil en el portal del organismo correspondiente y completa el formulario de aplicación en línea. Es recomendable revisar y corregir tu aplicación antes de enviarla.Seguimiento de la Aplicación: Después de aplicar, puedes seguir el estado de tu solicitud a través del portal. Algunos organismos también envían actualizaciones por correo electrónico.Para facilitar tu búsqueda, a continuación te proporcionamos enlaces directos a las páginas de empleo de varios organismos de la ONU:Naciones Unidas (ONU) – UN CareersPrograma de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) – UNDP JobsFondo de las Naciones Unidas para la Infancia (UNICEF) – UNICEF CareersOrganización Mundial de la Salud (OMS) – WHO CareersPrograma Mundial de Alimentos (PMA) – WFP CareersAlto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados (ACNUR) – UNHCR CareersONU Mujeres – UN Women CareersOrganización Internacional del Trabajo (OIT) – ILO Jobs
Trabajo sí hay en Bogotá, pues este martes, 27 de agosto de 2024, la Secretaría de Desarrollo Económico (SDDE) anunció una convocatoria de empleo para un total de 1.325 vacantes en 22 empresas del sector privado en alianza con la Alcaldía Mayor. De estas, 680 no necesitan experiencia laboral."La Secretaría de Desarrollo Económico trabaja para seguir reduciendo la tasa de desempleo en Bogotá; por eso, la publicación de vacantes es clave para acercar a la ciudadanía a nuevas oportunidades de trabajo, fortaleciendo así la formalidad y productividad laboral en la ciudad", indicó la subdirectora de Empleo y Formación, Yolima López.La convocatoria irá hasta el 1 de septiembre; es decir, durante la última semana de agosto. Estos son las áreas que tienen ofertas empleoAuxiliar enfermería telefónica.Instalador de redes telecomunicaciones.Domiciliario medio tiempo con moto.Guardas de seguridad.Asesor comercial.Operadores de parqueadero.Asesor de call center.Auxiliar de cocina.Ayudante de obra.Operario de aseo.Asesor fidelización.Asesor atención cliente.Asesor comercial.Representante de servicio al cliente.Asesor de cobranza.Asesor comercial ventas call center.Operador de cine.Asesor comercial calle.Asesor de ventas.Cajero.Conductor de doble troque.Asesor comercial externo.¿Cuáles son los requisitos?De acuerdo con la SSDE los interesados deberán acercarse a la carrera 13 #27-84 en la Agencia Distrital de Empleo, que tendrá un horario de lunes a viernes entre las 8:00 de la mañana y 4:00 de la tarde. Sin embargo, no es 100 % necesario asistir a esta zona para hacer parte de la convocatoria, pues lo podrá hacer a través de la web de ofertas de la Alcaldía: www.bogotatrabaja.gov.co y en www.serviciodeempleo.gov.co.¿Qué empresas hacen parte de la convocatoria?"Las vacantes disponibles corresponden a los sectores económicos de comercio, construcción, industria y servicios. Hay cargos para auxiliar de enfermería vía telefónica, asesor de ventas, cajero, asesor comercial, domiciliario de medio tiempo y guardia de seguridad, entre otros", indicaron.Las empresas que hacen parte de esta convocatoria son: Apex América Colombia, Pepe Ganga, Ravess Colombia S.A.S, F2F y otras más.
Las convocatorias laborales para cargos auxiliares ofrecen varias ventajas tanto para los empleadores como para los candidatos. Para las empresas, estas convocatorias permiten atraer un amplio número de postulantes, lo que facilita identificar rápidamente a aquellos que cuentan con las habilidades básicas necesarias para apoyar en tareas operativas y administrativas.Para los candidatos, participar en convocatorias laborales brinda la oportunidad de acceder a múltiples ofertas de trabajo en un solo lugar, aumentando sus posibilidades de ser seleccionados para un puesto. Estas convocatorias suelen ser más accesibles, ya que los requisitos de experiencia y formación suelen ser menos exigentes en comparación con cargos de nivel superior.Por esto, el próximo viernes 30 de agosto se llevará a cabo la gran convocatoria laboral de Colsubsidio para aplicar a cargos auxiliares y de servicios relacionados a la recreación y deportes, los alimentos y la atención al cliente. Este proceso se llevará a cabo en las instalaciones del Club La Colina (transversal 76 #131-90, Suba) de 2:00 p.m. a 4:00 p.m. Los interesados deberán llevar su hoja de vida actualizada y la cédula.Para revisar otras de las ofertas laborales de esta convocatoria o de cualquier otro sector, ingrese a Empleos Blu y regístrese para convertirse en candidato laboral.Convocatoria auxiliar alimentos bebidas Club La Colina¿Cuáles serían tus condiciones?Intensidad horaria: 42 horas semanales, rotativos de lunes a domingos con compensatorio.Contrato: Término Indefinido.Sede de trabajo: Club La Colina.RequisitosExperiencia: 1 añoNivel de estudios: Bachillerato completoSalario: $ 1.285.900Aplique aquíConvocatoria laboral auxiliar servicios Ryt Club La ColinaFuncionesAtender requerimientos y orientación de los clientes acerca del portafolio de servicios de la dependencia a la cual corresponda, aplicando los protocolos de servicios establecidos con el fin de garantizar la satisfacción de los clientes.Brindar información telefónica y presencial de los servicios prestados por el Club.Formación académica: Bachiller culminado.Conocimiento en manejo de Paquete Office.Experiencia: Sin experiencia.Auxilios educativos pata ti y para tus hijos.Prima de antigüedad.Préstamo de vivienda.Beneficios en salud.Auxilios pacto colectivo.CondicionesHorario:42 horas semanales según programación.Lugar de trabajo: Club La Colina. Suba.Contrato: Termino Indefinido.RequisitosNivel de estudios: Bachillerato completoSalario: $ 1.228.000Aplique aquíConvocatoria laboral Capitán (a) meseros Club La ColinaResponsabilidadesResponder y contribuir por el excelente servicio a los usuarios de los restaurantes, eventos y demás operaciones de Alimentos y Bebidas, mediante la planeación de la operación, programación de personal, supervisión de los meseros, coordinación de la logística, alistamiento de menaje, y montaje de servicios, asegurando el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura y la entrega de los servicios solicitados de conformidad con las condiciones y requerimientos definidos por los clientes.Formación académica: Técnico o IV semestre aprobado en barismo o mesa y bar o en ciencias de la administración o afines 1 año como responsable directo del servicio y protocolo de atención de mesa y bar en establecimientos de alimentos y bebidas masivos en cadenas de restaurantes, casinos industriales, centros de convenciones, operadores de eventos, clubes sociales o corporativos, hoteles y/o servicios de catering, entre otros.CondicionesContrato: Termino indefinido.Horario: 42 horas semanales.Sede de trabajo: Club La ColinaSalario: $ 2.001.500Aplique aquíConvocatoria laboral barman Club La ColinaTu retoResponder y proveer un excelente servicio de bebidas y licores a los usuarios de los restaurantes, eventos y demás operaciones de Alimentos y Bebidas, mediante la agilidad y oportunidad en la elaboración de las preparaciones, la permanente disposición a responder a las necesidades del cliente, el alistamiento y uso adecuado del menaje y el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura de conformidad con los estándares establecidos por la organización y las condiciones y requerimientos definidos por los clientes.RequisitosTécnico o IV semestre en barismo o mesa y bar.1 año de experiencia en la estación de servicios en bebidas y licores en establecimientos de alimentos y bebidas masivos, cadenas de restaurantes, casinos industriales, centros de convenciones, operadores de eventos, clubes sociales y corporativos, hoteles y/o servicios de catering.CondicionesContrato a término indefinidoHorarios. 42 horas semanales según programaciónLugar de labor: Club ColinaSalario: $ 1.610.000Aplique aquí
