Reforma laboral: empresarios del Valle advierten que muchas empresas no soportarían los cambios

Según Fenalco Valle del Cauca, la eventual aprobación de la reforma laboral podría afectar a las medianas y pequeñas empresas de la región, pues los cambios serían muy bruscos para comercios en crecimiento.

"Estamos de acuerdo con la reforma, se necesita, pero hay artículos por discutir, para que se logre generación de empleo y no lo contrario", afirmo Octavio Quintero, presidente de Fenalco, Valle

Por su parte, el sector de los gastrobares y restaurantes solicitan un capítulo especial en el proyecto, pues por sus horarios de funcionamiento se vería afectados.

"Los horarios de nosotros, son nocturnos, las horas extras generarían más gastos y apenas nos estamos recuperando de la pandemia", explica Branny Prado, presidente de Acodres Pacífico.

Los empresarios explicaron que muchos de sus trabajadores se sienten animados con la propuesta de la reforma laboral.

Aseguran que son conscientes que la reforma es necesaria y que están dispuestos a sentarse con el gobierno para llegar a acuerdos que beneficien a ambas partes.

Andi también preocupada por reforma laboral

Así lo comentó en Mañanas Blu el presidente de la Asociación Nacional de Industriales (Andi) , Bruce Mac Master.

“Tenemos una situación compleja, donde Colombia tiene una estructura laboral muy mala, desde el punto de vista de informalidad y de desempleo y, quizá, parecería que eventualmente algunas de las medidas o propuestas contenidas en el proyecto pudieran no ser las más propicias para que Colombia generara más empleo; esa es la preocupación grande”, señaló.

Mac Master reveló que, incluso, en la conversación que sostuvieron, el “Gobierno también comparte esa preocupación”, pues saben que será “un año complejo”.

“Y justamente, en lo que se reflejará, será la inflación y el desempleo. Tenemos que ser muy cuidadosos porque la economía mundial no está dinamizada, no está ayudando y la economía colombiana tampoco”, explicó.

Reviva aquí la entrevista con la Andi: